Новый алгоритм учитывает десятки параметров — от выручки и трафика до доли онлайн-заказов и касс самообслуживания — и помогает перераспределять сотрудников между точками с учётом реальных потребностей.
После пилотного запуска система показала: там, где было рекомендовано снизить человеко-часы, метрики не ухудшились, а в магазинах с увеличением штата товарооборот вырос в среднем на 1%. Масштабирование на сеть позволило сэкономить 1,2% трудозатрат за счёт перераспределения сотрудников.
В октябре «Магнит» протестирует следующий этап — рекомендации по количеству смен в течение дня. В дальнейшем система охватит другие форматы: дискаунтеры «Моя Цена» и магазины «Магнит Косметик». Ожидаемый эффект от внедрения — более 1 млрд рублей в 2025–2026 гг.
Система станет частью единой платформы управления персоналом SEMS, запуск которой запланирован на 2026 год.
